2022年11月24日，吉盛公司召開(kāi)了保密委員會(huì)工作會(huì)議。會(huì)議聽(tīng)取了公司保密委員會(huì)辦公室關(guān)于保密工作開(kāi)展情況的報(bào)告，總結(jié)當(dāng)前保密工作，正視保密形勢(shì)，進(jìn)一步增強(qiáng)干部員工保密工作意識(shí)，安排部署下一步保密工作。公司保密委員會(huì)主任，黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)王喜東同志主持會(huì)議并講話。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要轉(zhuǎn)變思想觀念，提高做好保密工作的責(zé)任意識(shí)。站在黨和國(guó)家工作的全局高度來(lái)看，做好保密工作，就是保黨的長(zhǎng)期執(zhí)政、保國(guó)家安全、保人民幸福、保民族復(fù)興；從吉盛公司來(lái)說(shuō)，做好保密工作，就是保員工自身安全、保公司合法權(quán)益、保公司高質(zhì)量發(fā)展。全體干部員工要深刻認(rèn)識(shí)做好新形勢(shì)下保密工作的極端重要性和現(xiàn)實(shí)緊迫性，自覺(jué)履行保密義務(wù)，遵守保密法律法規(guī)和紀(jì)律要求，扎實(shí)做好各項(xiàng)保密工作。
會(huì)議要求，要突出抓好四方面工作重點(diǎn)，切實(shí)消除保密戰(zhàn)線風(fēng)險(xiǎn)隱患。一是突出抓好人員管理，督促涉密人員自覺(jué)帶頭遵守各項(xiàng)保密工作制度，嚴(yán)格按制度辦事，把保密制度變成日常工作中的行動(dòng)；二是抓好重點(diǎn)保密部位管理，自覺(jué)開(kāi)展自查自評(píng)，對(duì)重點(diǎn)人員進(jìn)行嚴(yán)格管理，嚴(yán)格按照保密工作程序開(kāi)展業(yè)務(wù)工作；三是抓好關(guān)鍵環(huán)節(jié)管理，堅(jiān)持關(guān)口前移，積極防范，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決苗頭性、傾向性問(wèn)題。對(duì)涉密會(huì)議和重大經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，要落實(shí)保密措施，加強(qiáng)保密檢查。對(duì)涉密文件的制發(fā)、流轉(zhuǎn)、存檔等環(huán)節(jié)實(shí)行全程監(jiān)管；四是抓好網(wǎng)絡(luò)安全管理，堅(jiān)守“涉密不上網(wǎng)、上網(wǎng)不涉密”這條安全防線，禁止非涉密計(jì)算機(jī)存儲(chǔ)處理涉密文件、內(nèi)部資料。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，要加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，推動(dòng)保密工作任務(wù)落實(shí)。一是確保組織領(lǐng)導(dǎo)到位，要充分發(fā)揮吉盛公司保密委員會(huì)職能作用，進(jìn)一步落實(shí)保密工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。領(lǐng)導(dǎo)班子成員要在職責(zé)范圍內(nèi)重視和支持保密工作，安排和落實(shí)分管領(lǐng)域的保密工作任務(wù)，研究和解決工作中的重大問(wèn)題，做到業(yè)務(wù)工作管到哪里，保密工作就延伸到哪里。所屬企業(yè)要建立保密組織機(jī)構(gòu)，明確保密工作部門(mén)和保密人員，制訂完善相關(guān)工作制度，為保密工作開(kāi)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證和制度約束。二是確保監(jiān)督管理到位。保密辦要結(jié)合開(kāi)展的專項(xiàng)檢查，及時(shí)查找問(wèn)題隱患并督促整改。各部門(mén)和所屬企業(yè)要認(rèn)真查找保密工作的薄弱環(huán)節(jié)，對(duì)照保密工作清單，組織開(kāi)展單位自查和人員自查，查找工作不足，及時(shí)堵上失泄密的漏洞，堅(jiān)決落實(shí)保密工作的各項(xiàng)措施。三是確保考核問(wèn)責(zé)到位。要把履行保密工作職責(zé)的情況納入領(lǐng)導(dǎo)干部總結(jié)、述職和考核內(nèi)容，做到責(zé)任明確。
公司保密委員會(huì)委員，各部（室）、所屬企業(yè)負(fù)責(zé)人以及公司保密辦工作人員參加了會(huì)議。
